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標題: 作者:   關鍵詞:    
  • “農民工早退”與新型城鎮化——基于劉易斯模型對中國當前一些經濟問題及對策的系統分析
  • [摘要]本文以劉易斯發展模型為基礎,將其延展開來系統地對中國近年來發生的一系列經濟問題進行理論分析。我們發現,近年來出現的勞動力短缺和工資上漲現象并不是因為中國的剩余勞動力已經用完,而是因為在中國特殊的農村土地制度和以其為基礎的城鄉戶籍制度下,農民工無法在城市定居,便選擇了“早退”出城市勞動力供給,從而導致了在仍然存在大量農民的情況下的結構性勞動力短缺。加快農民工市民化,防止工業化進程中途停滯,是本文理論分析自然得出的政策結論。
  • 作者:

    樊綱; 鄭鑫;

  • 全文[ PDF 1387.0 KB ] 2014.2(3)  共有 1153 人次瀏覽
  • 新《勞動合同法》如何影響農民工的勞動權益?
  • [摘要]2008年1月1日新《勞動合同法》正式生效,該法明確規定企業應該與工人(包括農民工)簽訂書面勞動合同,增強了對工人的勞動保護,加大了對違法企業的懲處力度。本文采用新法生效前后對珠三角農民工開展的調研數據,利用農民工第一次簽訂書面合同的回顧信息,分析法律實施對農民工勞動關系以及社會保險覆蓋的影響。實證結果表明,新《勞動合同法》的施行提高了農民工的書面合同簽訂率,進一步提升了農民工的社會保險覆蓋率,降低了拖欠農民工工資的發生率,與此同時,農民工工作企業的工會覆蓋率也有所上升。
  • 作者:

    李小瑛; Richard Freeman;

  • 全文[ PDF 2042.0 KB ] 2014.2(3)  共有 1286 人次瀏覽
  • 技術進步、教育回報與中國城鎮地區的性別工資差距
  • [摘要]利用大樣本的微觀數據,本文發現中國城鎮勞動力市場上的性別工資差距存在明顯的地區差異。利用上述地區差異,本文分析了教育回報對性別工資差距的影響,結果表明:教育回報越高,女性的相對工資水平越高。此外,利用2005年和2011年的農民工樣本,我們發現性別工資差距總體上有上升的趨勢。利用固定效應模型,我們同樣發現性別工資差距隨著教育回報的上升而下降。本文的結果表明,促進技術進步、提高教育回報有助于縮小中國城鎮地區的性別工資差距。
  • 作者:

    邢春冰; 賈淑艷; 李實;

  • 全文[ PDF 1990.0 KB ] 2014.2(3)  共有 1133 人次瀏覽
  • 人口結構變化對經濟結構的影響——基于投入產出模型的分析
  • [摘要]本文利用1995年、2002年和2007年的中國家庭收入調查和家庭人口預測數據,實證分析了家庭戶主年齡與家庭消費結構的變化關系。研究發現,家庭戶主年齡和消費結構存在顯著的動態變化關系,如醫療保障支出隨著家庭戶主年齡的增加而顯著增大。本文還利用投入產出模型,從比較靜態的角度分析了人口年齡結構變化通過消費需求結構渠道對產業結構和就業結構的影響。研究表明:人口年齡結構變化對服務業及其就業比重產生了顯著的影響,且不同服務業受影響的程度不同,如隨著人口結構的老化,醫療和健康護理行業將大幅擴大,隨之該行業的專業技術人員...
  • 作者:

    倪紅福; 李善同; 何建武;

  • 全文[ PDF 1149.0 KB ] 2014.2(3)  共有 1188 人次瀏覽
  • 中國勞動收入份額變動分解和機理研究
  • [摘要]本文對改革開放以來的勞動收入份額變動按就業、報酬和產出進行了分解,發現勞動收入份額的變動主要由報酬和產值效應相向變動所得的凈效應決定,而就業變動效應的影響相對較小。同時,區分名義和實際勞動收入份額的分解情況后,發現剔除價格因素的實際勞動收入份額變動及其分解更能反映中國國民收入分配格局變動的真實情況。利用水平和差分方程,本文不僅考察了勞動收入份額的決定因素,而且分析了勞動收入份額變動的影響機理,發現各變量通過三大渠道對勞動收入份額變動的影響機理盡管各不相同,但均比較符合理論假說和現實預期。其中,產...
  • 作者:

    周明海;

  • 全文[ PDF 1988.0 KB ] 2014.2(3)  共有 975 人次瀏覽
  • 地方政府競爭惡化了城鄉收入差距嗎?——基于1995-2007年省際面板數據的實證分析
  • [摘要]既有文獻對中國城鄉收入差距擴大的成因解釋主要集中在非正常收入、轉移支付、城市化和城市傾向政策、等級制度以及政府稅收等角度,本文則從地方政府競爭尤其是投資競爭的視角提供了一種新的解釋。本文利用1995-2007年省際面板數據研究發現,地方政府競爭對城鄉收入差距具有顯著的擴大作用,即便在控制其他潛在影響收入差距的各種因素后,上述結論仍是顯著且穩健的。此外,外貿依存度、教育水平、國內生產總值增長率、產業結構等也是影響城鄉收入差距的重要因素。
  • 作者:

    張建武; 趙秋運; 蘭麗君;

  • 全文[ PDF 1596.0 KB ] 2014.2(3)  共有 974 人次瀏覽
  • 醫療衛生公共籌資對健康產出的影響:跨國面板數據證據
  • [摘要]醫療衛生體系的最終目的是維護和促進人們的健康水平,因此對健康產出的影響是衡量醫療衛生體系效果的根本指標。籌資責任在公共和個人之間如何劃分,是醫療衛生制度的基本特征之一。本文用中等以上收入國家1995-2007年的跨國面板數據,實證研究醫療衛生公共籌資對健康產出的影響。實證研究結果顯示:醫療衛生籌資公共化程度越高,越有利于健康水平的改善。同時,政府主導的公共籌資制度的效果受到政府行為的影響。本文也發現,政府醫療衛生投入力度越大,越有利于健康水平的改善。但是政治分權與否并不是關鍵,地方政治領導利益與當地居民...
  • 作者:

    陳秋霖;

  • 全文[ PDF 1822.0 KB ] 2014.2(3)  共有 1117 人次瀏覽
  • 收入水平、市場條件對中國農村家庭營養脆弱性的影響——基于中國健康與營養調查微觀數據的實證分析
  • [摘要]農戶收入水平因市場波動和生產條件的限制而存在不穩定因素。同時,中國農村食物消費市場發育也不完善,而當前中國農村家庭的食物消費卻在市場化的進程中變得日益商品化和貨幣化。因此,在食物價格不斷上漲的背景下,需要加強對農村貧困家庭營養脆弱性的關注。本文利用CHNS(中國健康與營養調查)2006年和2009年的數據,通過FGLS(廣義最小二乘法)模型估計了樣本家庭未來營養攝入的事前分布均值和方差。分析認為,家庭收入水平、市場條件等因素是影響農村家庭營養脆弱程度的重要因素。同時本文還在模型分析的基礎上測度了中國農村家庭的營...
  • 作者:

    孫穎; 林萬龍;

  • 全文[ PDF 1253.0 KB ] 2014.2(3)  共有 975 人次瀏覽
  • 合作型勞資關系的構建、運作與結果評估——以英國國家醫療服務體系為例
  • [摘要]本文主要研究了勞動者-管理者伙伴關系的構建、運作和結果。文章以英國國家醫療服務體系為研究對象,首先介紹了勞動者-管理者伙伴關系的制度建設和三級結構。其次,文章選取了三個案例,通過跟蹤研究,深入剖析了勞動者-管理者伙伴關系的實際運作情況,具體包括伙伴關系的結構組成、議程范圍、參與者的貢獻以及行為模式等。再次,文章對三個案例中勞動者-管理者伙伴關系運作的決策結果進行了評價以及對比。最后,文章指出了影響伙伴關系決策效率差異的幾大因素,比如歷史上的勞資合作文化、管理層的戰略意識、組織結構與議程范圍的結合、參...
  • 作者:

    周曉光;

  • 全文[ PDF 1859.0 KB ] 2014.2(3)  共有 1002 人次瀏覽
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